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dataaaaa!

C6 Bank · Posted 6d ago

Enablement Lead | AI & Automation

Lead / manager
Location
🇧🇷 São Paulo, Brazil
Role
Data science
Source
Employer’s own job board (Greenhouse)

The posting

Nossa área de IA & Automation

A área de IA & Automation impulsiona a adoção de inteligência artificial e automação em todo o banco. Nosso papel é estabelecer padrões, disponibilizar aceleradores e fomentar boas práticas que apoiem as áreas na construção de soluções escaláveis, sustentáveis e alinhadas aos objetivos do negócio, promovendo autonomia, qualidade e governança.

Suas atividades como CSixer

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Estruturar o modelo operacional da capability, incluindo catálogo de serviços, intake, discovery e governança operacional;

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Liderar e desenvolver a equipe, organizando capacidade, backlog, ritos e prioridades;

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Conduzir o relacionamento com áreas de negócio e apoiar o mapeamento de jornadas, processos e cadeias de valor;

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Priorizar iniciativas considerando valor, risco, viabilidade e potencial de adoção;

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Garantir que as iniciativas possuam responsáveis definidos, critérios de sucesso e plano de continuidade;

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Definir e acompanhar indicadores de adoção, qualidade, portfólio, custos e benefícios;

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Articular decisões com áreas de Arquitetura, Segurança, Risco, Compliance e demais áreas corporativas;

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Promover cultura ágil, práticas DevOps, qualidade e melhoria contínua;

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Elaborar reportes executivos, recomendações e direcionamentos para expansão ou descontinuidade de iniciativas.

Requisitos e experiência

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Experiência liderando times de tecnologia, produto, transformação digital, automação ou Digital Workplace;

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Histórico na criação, estruturação ou evolução de capabilities, produtos, serviços, Centros de Excelência (CoE) ou operações corporativas;

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Experiência em gestão de pessoas, stakeholders, portfólio e prioridades concorrentes;

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Vivência com discovery, Lean, Value Stream Mapping, Kanban e métricas de fluxo;

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Conhecimento funcional em IA generativa, automação e plataformas low-code;

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Capacidade de comunicação e influência junto a públicos executivos, técnicos e de negócio;

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Experiência na gestão de indicadores, qualidade de serviços, capacidade operacional e portfólio;

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Visão ampla de Power Platform, Power Automate, Power Apps, Microsoft Copilot, Copilot Studio, ChatGPT, Claude, Gemini, Kiro e plataformas relacionadas;

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Conhecimento de ferramentas de backlog, portfólio, DevOps, documentação, analytics e colaboração;

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Capacidade de avaliar oportunidades, riscos, custos e impactos para apoiar decisões estratégicas.

Diferenciais

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Experiência com Employee Experience, Modern Workplace ou iniciativas de adoção corporativa de IA;

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Experiência em ambientes regulados e com modelos de governança distribuída;

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Vivência na construção de novas capabilities, áreas ou serviços a partir do zero;

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Experiência na liderança de equipes multidisciplinares e na transformação de demandas em portfólios estruturados e orientados a valor.

Nossos benefícios

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Vale-Refeição;

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Vale-Alimentação;

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Plano de saúde e odontológico;

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Auxílio-Creche;

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Seguro de Vida;

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WellHub | TotalPass;

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Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;

• Carbon Academy ;

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Cartão C6 Carbon ;

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Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;

• Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório;

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Sala de amamentação;

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Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;

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Bicicletário;

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Vestiário;

• Van corporativa;

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Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

C6 BANK

PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA

Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.

Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.

No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.

Confira mais informações no vídeo abaixo: